Ambiteus

Het gaat hard. Doorlopend lanceren techbedrijven nieuwe mogelijkheden die ons leven nog makkelijker maken. Wil je profiteren, dan is het noodzakelijk om je organisatie wendbaar te maken en je werkwijze daarop aan te passen. Je maakt geen vaste plannen meer en koerst op een bewegende stip aan de horizon. Dat is een weg van vallen en opstaan. Hoe zorg je ervoor dat je met zo min mogelijk verliezen, de strijd wint? Dat is eenvoudiger dan je denkt. Samenwerking is de sleutel.

Aan Zee is een service design bureau met een groot digitaal hart. Als eerste bureau in Nederland hebben we samenwerken leidend gemaakt in onze aanpak die we tot op de dag van vandaag optimaliseren. We kijken samen naar je gehele service en maken deze gebruiksvriendelijk en relevant voor je merk. Met het activeren van traffic creëren we nieuwe loyale klanten. Voor het bouwen aan je merk gebruiken we in de basis twee methodieken: Mapping en Scrum.

Mapping maakt strategie tastbaar

Waar begint een strategisch vraagstuk? Waar houdt het op? Voor iedere organisatie is dat anders. Door het op te knippen in deelvragen en deze centraal te stellen in gerichte co-creatie workshops, halen we inzichten en antwoorden op. De uitkomsten vertalen we naar posters (maps) en actielijsten die je eenvoudig met je team kunt delen. Voorbeelden hiervan zijn de positioning map, de customer journey map en de sitemap.

Scrum is continue doorontwikkelen

Organisaties kiezen vaak voor Scrum wanneer online kritisch is voor het business model, omdat ze met Scrum direct kunnen acteren en reageren op de markt. Bij Scrum werken alle experts - en bij ons is dat inclusief opdrachtgever - met vaste regelmaat samen in één en dezelfde ruimte. De korte lijnen zorgen voor begrip, inspiratie, focus en versnelling. In een wereld waar verandering de enige constante is, ontstaat altijd ruimte en behoefte om je service te verbeteren. Door je service doorlopend te optimaliseren in lijn met de kernwaarden van de organisatie, maak je jouw merk relevant en je klanten loyaal.

Waterval als alles helder is

We werken liever mét klanten dan vóór klanten. Natuurlijk is Scrum niet altijd het antwoord, bijvoorbeeld als je denkt precies te weten wat je moet maken, of als je als klant niet de tijd of middelen hebt om samen op te trekken. Met Waterval werken we zelfstandig volgens een overeengekomen plan. Wél zoeken we de samenwerking op, bijvoorbeeld met periodieke demo's.

We besteden aandacht aan onze cultuur. Deze vormt ons fundament. Simpel gezegd: van leuk werk, komt goed werk. En dat is uiteindelijk waar klanten ons op beoordelen. Daarom hebben we hoog op het duin, 18 meter boven Normaal Amsterdams Peil, een bijzondere plek gecreëerd die uitkijkt over de zee. Een vrije omgeving waar je onthaast, oplaadt en elke dag van elkaar leert. Daar is geen ontkomen aan.

Werkplek waar je blij van wordt

Werk je Aan Zee, dan krijg je elke dag energie - vaak van de kleinste dingen. Het zal vakdeformatie zijn, maar wij worden elke dag weer blij als we onze Macbook openslaan. Hoe lekker is die cappuccino die onze hostess maakt achter onze bar-receptie met Kees van der Westen. En dat met bonen die we zelf hebben gebrand. En hoe huiselijk is de gevarieerde lunch die op de keukentafel wordt uitgestald? Strand, zee en beachclubs voor de deur. Het verveelt nooit.

Hoe collega's vrienden worden

De sfeer is goed Aan Zee. Elke lunchpauze wandelen we samen over het strand en door de duinen. We zoeken elkaar buiten werktijd op en gaan samen uit eten, naar filmfestivals, concerten en het casino - om een paar te noemen. Is het mooi weer? Dan zetten we de Kamado’s op het terras aan. Regelmatig gaat de bar open en drukt er weer iemand op de party-knop. Onze klanten doen vrolijk mee. Zo heeft Sunny Cars bij ons het jaarlijkse Oktoberfest geïntroduceerd. Heel gezellig.

De kracht van kwetsbaarheid

Plezier voedt prestatie, dat geldt ook andersom. Om ambitie en talent de ruimte te geven, verwachten we van iedereen verantwoordelijkheid te dragen en grenzen op te zoeken. We stimuleren een ieder om zich kwetsbaar op te stellen en niet bang te zijn om fouten te maken. Er is altijd het team dat je opvangt. Zo groeien we al 25 jaar.

Onze methodieken smelten de verschillende expertises en karakters samen. We zorgen ervoor dat we elkaar begrijpen, elkaar slimmer maken en samen bijdragen aan oplossingen waar we allemaal achter staan. Dit is de kracht die je nodig hebt om je merk verder te brengen.

Hoe kunnen we jou helpen?

We zijn van veel markten thuis. Alles wat we doen, doen we goed. Voor ons is kwaliteit de uitdrukking van zorg: aandacht voor het eindproduct.

We maken merken sterker. We ontwikkelen strategie, identiteiten, online services, apps, websites, webshops, campagnes en voeren online marketing uit. En niet alleen voor onszelf werven en selecteren we personeel.

Beginnen kost niets

1. Maak een afspraak
2. Bespreek je wensen
3. Ontvang een helder plan

Waar wacht je op? Stuur een bericht of bel 071-364-1111.

Liever elke dag aan Zee?

Van leuk werk, komt goed werk. Daarom zitten we hoog op het duin, 18 meter boven Normaal Amsterdams Peil. Met uitzicht over onze eindeloze bron van inspiratie werken we elke dag hard aan het verwezenlijken van onze ambitie.

Bekijk onze vacatures.